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最新落实落实再落实心得体会

2023-07-09 08:41:00 文/高考志愿库

落实落实再落实心得体会一

求真务实,真抓实干,是共产党人的政治品格和一贯作风。正如*同志所说,世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义也没有。孙政才在重庆市委常委会上强调“落实”就是要求大兴求真务实之风,在团结带领全市人民“科学发展、富民兴渝”,全面建成小康社会的征程上,出实招、干实事、抓落实,以奋发有为的拼搏精神,以真抓实干的铿锵行动,全力推进科学发展的新跨越。

抓落实,要在营造氛围上下功夫。*同志强调共产党“靠实事求是吃饭”,*同志提倡共产党人做“实事求是派”。在复杂的执政环境中,看一个干部是否实事求是、求真务实,就要看其干事创业是真抓实干还是弄虚作假。领导干部要深入调研、把握规律,攻坚克难,锐意进取,创造实实在在的工作业绩。要坚持实事求是,对上对下都要讲真话,讲成绩不夸大其辞,讲问题不掩过饰非。要努力创造真话真言的发声环境和良好的政治生态,真正让实干者得到实惠、说谎者不能立足。

抓落实,要在干实事上下功夫。孙政才在履新讲话中指出,他将要倍加珍惜中央的重视和关怀,倍加珍惜历届中共重庆市委带领该市人民取得的成就和经验,倍加珍惜来之不易的稳定发展局面,倍加珍惜难得的发展机遇,不动摇不懈怠不折腾,一届接着一届干,努力把重庆的事情办得更好。目标已定,这就要求党员干部紧紧围绕目标任务,继续把心思放在“干实事”上,把作风转到“快干事”上,把能力用在“干成事”上,脚踏实地、埋头苦干。要牢固树立正确的政绩观,扑下身子,埋头苦干,多干打基础、利长远的实事,多办解民困、惠民生的好事,多出解难题、促发展的实招,努力为经济社会发展作出新贡献。

抓落实,要在工作完成上下功夫。定下的事情就要雷厉风行、专心致志、抓紧落实;部署的工作就要督促检查、义无反顾、一抓到底。这是干部群众所盼,也是各项目标任务扎扎实实落到实处的重要保障。工作中要坚持完善一线工作法,完善重点任务组织领导体系,形成倒逼机制,促使把工作落实到位。激励全市党员干部亲历亲为抓项目推进,瞄准目标抓工作落实,铺下身子干事创业。

落实落实再落实心得体会二

首先,落实二字,人们再熟悉不过了。既然这么尽人皆知的字眼,那又为何反复强调,甚至一而再、再而三呢?我们不难会发现,在具体工作中,确有不落实的现象和行为存在,有的还很严重。正如*在《关键在于抓落实》一文中指出:“在有些地方、部门和单位,中央的一些方针政策和重大部署,口头上讲了、文件上也写了,而贯彻落实得却不好;一些中央三令五申、明令禁止的事情,依然我行我素、屡禁不止。”

其次,当前,落实有一种怪圈。我们从政的人都知道,凡是开会或以文电布置工作,都少不了“落实”二字。可谓,时时说落实、处处讲落实、件件求落实。然而,我们有的领导说,上头热下头冷;基层干部说,中间没有落地下沉;群众说,愿望落实的事成了“地对空”。

再次,没有做不好的工作,只有不负责任的人。所谓责任?是分内应该做的事,如职责、尽责任、岗位责任等,体现最基本的职业精神。在日常工作中,我们时常说,看一个人有没有责任心、敢不敢于逗硬、能不能抓落实。我们也时常听到,赞美这个人责任心强,安排的事放心,工作很踏实等赞誉;某人作风漂浮,阴奉阳违,夸夸其谈等指责。显然,责任反映在是落实中。对比十分明显,两种不同的情形得出两种结果,一则实,一则虚。所以,落实是一种责任。

第四,政治路线确定以后,干部就是决定因素。实践告诉我们,责任不同的人,在落实过程中有不同责任。吾以为,上层领导干部要研究如何落实,中层干部要担负承接落实,下级干部要做到具体落实。当然,领导干部要当落实的指挥者,也要当落实的实践者。这样,从上而下,人人抓落实。必然,落实勿为难。

总之,落实就是一种责任。责任承载能力,能力在落实中体现。因此,落实是责任的集中表现,是一种政治品格。落实是一片大文章,要勇于去落实、善于去落实。落实是在工作中印证,要以高度的觉悟去落实,带着责任与使命去落实。从中我们明确:责任重于泰山,落实誓如重担!贯彻落实十八届三中全会精神,需要的就是这个“责任”与“落实”。

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