陈勇，男，土家族，50岁，中共党员，本科学历，贵州省岑巩县人，1986年8月参加工作，先后任烟叶股副股长、烟叶股股长、副局长(副经理)等职，现任岑巩县烟草专卖局局长(经理)，党组书记。
一、理想信念坚定，不断提高思想政治素质和党务工作能力
该同志无论在哪个时期、哪个阶段和哪个岗位，都能坚定理想信念，坚持党的领导，坚持党的基本路线和基本纲领;始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民、忠诚于企业;始终站稳政治立场，坚定地与*保持高度一致，围绕工作大局，服从组织决定;始终按照党章要求，坚决绷紧反腐倡廉政治弦。时时刻刻处处用党员的标准严格衡量，不断增强党的观念，加强党性修养，约束自己的言行，节制欲望、严于律己、宽以待人;时时处处廉洁奉公、遵纪守法，事事处处严格要求自己，做到大事讲原则，小事讲风格，做清正廉洁的模范。他深知，“党员”不仅仅是一个称呼，它更代表一种责任，即全心全意为人民服务，而要将“为人民服务”落到实处，最根本的就是要立足岗位勤奋工作，并且不断学习，全面提高自身素质，为此，他始终把学习作为做好工作的首要条件，把学习作为一种责任来追求、来落实，并在注重自身学习的同时，积极组织单位职工学习党的基本路线、方针、政策，深入贯彻落实科学发展观和党的十八大精神，积极学习和践行*的重要讲话精神;培养下属不断改进传统的党务工作方法，把现代的管理知识引进到党务工作中;积极鼓励职工参加在职教育、养成“勤学、善学”的良好习惯，树立正确的世界观、人生观和价值观。不断提高理论修养、工作活力，拓宽视野和业务能力。
二、求真务实，积极探索党务工作新途径
该同志自从事党建与思想政治工作，至今已有16年，他热爱党务工作，努力发挥共产党员的先锋模范作用，具有较强烈的事业心和工作责任感，对待工作认真负责，精益求精，全身心投入。2000年12月，自任党组书记以来，他和班子成员一道，认真分析，明确工作思路，制定工作计划，层层动员、落实，努力发挥党组的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用。一是完善了一系列党建工作规章制度，成立县局党总支、机关支部和天马、凯本两个基层党支部，党组织机构进一步完善，活力进一步增强，党支部作用进一步发挥;二是积极重视入党积极分子培训、培养工作，严把入党关，坚持党员发展质量，做到成熟一个发展一个，为党组织输送了大批优秀党员;三是积极组织开展以党为主题的活动，近年来，县局(分公司)先后开展了“2353”教育实践活动、创先争优和建设学习型党组织、服务型党组织活动、党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育，各项活动的有序推进开展，坚定了党员干部理想信念，严明了党的政治纪律和政治规矩，增强了宗旨意识和服务意识;四是积极组织开展丰富多彩的文体活动，提高思想教育工作的成效，如利用工作闲暇之际，组织召开职工运动会，开展唱歌比赛，徒步运动等活动，在这些活动中，他身先士卒参加，激发和调动了广大职工参加文化体育等集体活动的积极性，促进了广大职工间交流，增进了感情，企业凝聚力得到显著增强。
党建与思想政治教育工作的切实加强，党建工作基础的进一步夯实，党员发展质量和数量的提高。让县局(分公司)党建工作充满了活力，党员在各岗位、各项工作中充分发挥着示范和带头作用，党建工作打开了新局面。2010年-间，县局(分公司)党建工作先后被县委授于“五好基层党组织”、“先进基层党组织”、“先进党支部”等荣誉称号。
三、勤奋工作，拼博奉献，争创一流
作为党组书记，企业领头人，他勇于面对工作和困难挑战，具有无私奉献精神，他以自已的实际行动影响和带动着全体干部职工，为实现县局(分公司)的工作目标，为争创一流成绩而拼博奉献。多年来，他不仅注意抓党建工作，还紧紧抓住“两烟”发展这一核心任务，引导班子成员集思广益，研究对策，加强班子成员的团结与协作，积极探索相符合县内实际的“两烟”发展思路，为岑巩烟草各项工作发展打开了局面。“十二五”期间，岑巩烟草“两烟”业务工作取得重大突破，实现了“四个跨越”，即：烟叶生产总量实现向10万担跨越;烟叶税费实现向3000万跨越;卷烟销量实现向6000箱跨越;卷烟结构实现向全州一类阵营跨越。
岑巩烟草“一年一大步，三年大跨越”的发展态势，烤烟产业成为我县农业主导产业，地位凸显，烟叶生产规模跻身全省重点烟区之列。他总结提炼的“863”土地整理工作法效果明显在全省内得到推广实施;发表的《新型智能化空气源烤房在烟叶烘烤中的应用初探》论文被中国烟草学会评为三等奖;1月被黔东南州烟草公司授予“十二五”优秀管理者称号。
四、以身作则，做广大烟农、干部职工的贴心人
自大学毕业到烟草公司参加工作，该同志兢兢业业、任劳任怨一干就是三十年。在烤烟生产的关键期，时常牺牲自己私人的休息时间实地查看烤烟的种植情况。一有闲暇就深入田间地头，与烟农打成一片，认真听取他们的需求。他始终牢固树立看齐意识，用自已的一举一动影响身边群众的态度和思想情绪;始终坚持把烟农看作衣食父母，始终把烟农的冷暖放在心上，想烟农之所想、急烟农之所急，全心全意为烟农服务。2012年7月17日凌晨2点至6点，岑巩县凯本烟区在短短四小时内，遭受125毫米强降雨袭击。雨水无情，人有情，灾情发生后，他时刻关注雨势，召开紧急烤烟工作专题会议及时安排救灾工作，组织号召烟叶站点技术员摸黑冒雨赶赴各责任片区，帮助烟农投入到救灾中，最大限度降低了损失。
他关心群众，对同志以诚相待， 善于做细致的思想政治工作，注意倾听群众的意见和要求，总是想职工之所想、急职工之所急，热心帮助群众解决实际困难;他十分关心干部职工的实际困难和成长进步，努力为职工办实事、办好事。凡逢年过节，他都亲自组织前往离退休老职工家中探望、慰问。一旦听说职工病了或家中有事，他都主动上门看望、帮助。平时一些退休老职工到县局(分公司)办理相关事宜时，他总是笑脸相迎，热情接待。该同志为人服务的心境和友善态度，踏实认真、以身作则的工作作风，深深地感染着县局(分公司)每一位员工。
作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以全心全意为人民服务的观念、耐心细致的工作作风、任劳任怨的奉献精神，倾心党务工作的满腔热情，推动了单位党建工作一年一个台阶不断向前发展，促进了单位各项事业不断进步，深受党员和群众的信任与好评。
李晶，女，汉族，中共党员，1982年4月出生，内蒙古党校在职研究生学历。2005年参加工作，2002年6月入党，现任集宁区新体路街道党工委书记。
勇担当砥砺进取
作为一名80后的年轻干部，在基层党务工作岗位上满腔热忱，忘我投入，以一丝不苟、精益求精的态度和脚踏实地、真抓实干的作风，带领党员创先争优，为民服务，带领各社区党支部凝心聚力，励精图治，使街道党建工作水平全面提升，社区党建活力不断增强。
2011年10月，时任桥西街道办事处副主任的李晶，由于单位人事调整，被临时挂帅，分管起桥西街道基层党建工作。作为一名年轻干部，面对一项临时任命，她带着一种初生牛犊不怕虎的干劲儿和一份党员干部强烈的责任感，经过契而不舍的努力，硬是将桥西街道基层党建工作推向了区、市乃至自治区的前列，成为集宁区基层党建当之无愧的领头雁。
桥西街道位于集宁西北城乡结合部，属老城区，辖区经济基础薄弱、弱势群体多、党员人数少、驻片单位少，党员作用发挥不够，社区党支部活力不足。在经过深入调查研究后，她提出了“围绕构建和谐社区，激活基层党组织活力”的工作思路，并着手带领各社区党支部积极探索构建和谐社区的有力抓手。
2011年底，她在桥西街道6个社区大力推行了三级网格化管理。组建由党员、社工、志愿者等多方力量组成的服务团队进驻网格。将为民服务窗口前移至大街小巷、居民院落，直接面向居民提供各类公共公益服务，使居民足不出户就可在网格中受益，党员作用在网格内充分发挥，党支部活力开始初步显现。
谋发展阔步前行
面对开局良好的工作形势，着眼于党员服务群众、凝聚人心、促进和谐这一核心作用的发挥，在党员干部中她大力倡导 “只有我把居民当亲人，居民才能把我当家人”的理念，并将党员干部全心全意为居民服务的态度和效果列入党员目标管理考核任务。
通过积极的工作实践和探索，她深深地意识到和谐社区建设仅仅依靠街道和社区的力量是远远不够的，要释放全社会参与的公共服务，要激发区域内所有党组织的活力，才能真正实现“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的全盛的社会管理格局。
随后，她带领社区党支部深入推进区域化党建工作，打破原来只有驻片单位参与的区域化党建模式，大胆提出了“区域内良性互动、区域外自主结亲”的共建方式，广泛吸纳区域外各党组织参与，积极开展共建活动。同时积极引导和鼓励各种社会力量共同参与到基层公共服务，积极培育与扶持辖区群众性团体和社会组织健康有序发展，推动社区形成了由区域内外党组织、社区居民、各群众团体和社会组织等共同参与社区事务管理和社区公共服务的“党建引领，多元共治”的良好局面。
